近日，驻市市场监管局纪检监察组充分履行监督职责，与驻在单位组成联合考察组，实地走访上海、四川、山东、江苏等地，对市市场监管系统2021年拟录用的33名公务员开展考察工作。

加强沟通协调，统一标准流程。考察工作开始前，积极与驻在单位加强沟通协调，就常出现的问题和特殊情况进行交流提醒，要求对考察工作方案内容、主要流程、重要环节进行学习培训，正确把握考察的同一性和差异性，对考察目标任务、范围条件、方法步骤、纪律规定等进行统一规范，确保考察工作一个标准、一个体系，避免考察员个人主观因素产生影响，同时，根据拟录用人员身份差别，差异化设置考察程序和内容，区分情形、差异审视，提高考察针对性和准确性。

实地一线走访、突出关键环节。一是始终把政治素质考察贯穿整个考察工作全过程，重点考察拟录用公务员政治立场、政治态度、政治纪律等方面的表现，确保新录用公务员政治素质合格、道德品行良好；二是以“三龄二历一身份”为核心，仔细甄别原始材料，从档案中客观掌握考察对象实际情况，印证报考信息和相关材料的准确性，坚决杜绝存在档案涂改、材料和信息涉嫌造假等现象的“带病者”进入干部队伍；三是深入考察对象毕业学校、现居住地、现工作单位、所在村（社区）等，通过召开座谈会、个别谈话、延伸考察等形式，全面了解掌握考察对象在政治思想、道德品质、能力素质、遵纪守法、廉洁自律、职位匹配等方面以及学习工作和报考期间的表现情况，确保考察结果客观、真实、准确。

全程跟进监督，严明作风纪律。在考察过程中，纪检监察组人员靠前监督，详细阐明外出考察政治纪律、工作纪律和生活纪律，同时要求严格执行回避制度和考查纪律，不准向任何人泄露考察情况，不准借机谋取私利或者收受礼金、礼品、接受宴请及娱乐活动等，若有违规违纪情况将严肃处理，以铁的纪律督促考察人员遵守考察纪律要求，保证考察工作公正廉洁。（驻市市场监管局纪检监察组 张曼曼）

责任编辑 葛颂