纪检监察组明确了十项重点任务：围绕上半年制定出台的10余项工作制度措施查漏补缺，确保时间任务同步，同时积极推进综合监督单位政治生态评价扫尾、建成廉政档案、加强日常监督执纪等重点工作。克服人员较少、经验欠缺、问题线索较多、办案难度较大等不利因素，争取在查实违纪违规违法问题、依纪依规依法处理人员、办精品优质案件上不断实现新的突破，每月组织开展1次安全和保密措施大检查，积极研判，严防死守，确保措施到位，不出纰漏。扎实组织开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，引导全组干部不忘初心、牢记使命，对标看齐、奋力拼搏，忠实践行职责使命，对照初心使命和高质量发展要求，找差距、补短板、强机体、抓落实，助推全年工作任务圆满完成。进一步用足用好“监督检查意见”“监督检查通报”“纪检监察建议”“纪检监察工作简报”等工作实施平台，统筹部署落实各项职责任务，研究印发“关于进一步强化落实中央八项规定精神和整治形式主义官僚主义的监督检查意见”，并抓好监督检查。持之以恒狠抓重要时间节点的监督检查，严防严查严处“节日病”，实施“靶向监督”“靶向防控”措施，及时发现问题，提出整改要求，依纪依规依法予以处理，并追责问效。强化以案促改工作，重点组织开展违反中央八项规定精神和驻在部门高发多发案例以案促改，警示为标，促改为本，持续推进驻在单位党风廉政建设向纵深发展。扎实组织开展“6-45”问题整改工作，自觉做到不隔靴搔痒、不流于形式、不蒙混过关，坚决做到各类问题反复查找、认定问题举一反三、深刻剖析见人见事、彻底整改不留尾巴、健全机制抓常抓长。定期听取综合监督单位机关纪委专题工作报告，及时协调解决机关纪委工作中面临的困难和问题，监督、指导、督促、保障机关纪委大胆履职尽责。高标准组织开展党支部标准化规范化建设活动，对照派驻组制定的“2019年党支部标准化规范化建设年活动一览表”所列的17类40多项工作任务逐一抓好落实，以党建工作的高质量引领和推动派驻纪检监察工作高质量。切实加强派驻纪检监察干部队伍建设，要求派驻纪检组全体成员深入学习政策、法规、制度，力求在学懂弄通、真学真用上下功夫，补短板、强能力、提素质、树形象；大胆探索创新，锻造政治过硬、本领高强、德才兼备的品质素质；洁身自好，全面落实各项纪律规定，特别是在不吃公款不吃老板、不参与直系亲属之外的红白喜事、工作日禁止饮酒等方面不越规矩、坚守底线、远离红线，当明白人、听话人、干事人。

　　

　　针对十项重点工作，纪检监察组还制定明确了四项保障措施：逐一细化分解任务，建立落实台账，把具体任务明确到月、到周，压实到每一名组员肩头。采取每周一例会、一通报、一研讨、一讲评、一督促和遇到疑难问题及时会商解决等措施，确保各项任务说了算、定了干，不达目的决不罢休。定期向市纪委监委报告工作开展情况，切实联系沟通，及时纠偏纠错。学习先进，强化交流，活化成果，补短板、强弱项、创特色、树品牌，推动工作不断上档升级。