国家监察体制改革试点工作实施以来，陕州区纪委监委主动适应新形势，把强化队伍建设摆在突出位置，通过提素质、强职能、严管理等形式，内修本领，外树形象，着力锻造忠诚干净担当的纪检监察“铁军”。

学习充电，打牢“基本功”。将《宪法》《监察法》《中国共产党纪律处分条例》《中国共产党廉洁自律准则》等，纳入理论中心组、党员支部会、机关职工会学习内容，使纪检监察干部学深悟透党纪法规内容实质，时刻树立法制思维；定期邀请省、市纪委业务骨干讲授业务知识，邀请市委党校教授围绕党的十九大精神及习近平新时代中国特色社会主义思想做专题讲座，提升干部理论素养，为精准执纪监察奠定基础。

实战提升，淬炼“金刚钻”。印发《区纪委监委干部参与接访工作的通知》，明确机关及派驻机构人员在信访大厅轮流接访，通过零距离接触群众、倾听诉求，提高纪检监察干部应对、处理、化解信访举报能力；聚焦执纪监察主业，在案件办理中，打破执纪监督室、审查调查室主办案件模式，推行业务科室全员办案制，纪检监察干部通过参与案件办理，熟知办案程序、掌握办案技巧，在实战中提升执纪监察本领。

从严管理，念好“紧箍咒”。始终把打铁必须自身硬作为纪检监察队伍的责任，修订完善了公开承诺、监督执纪、派驻机构管理等内控监督制度，力求用制度管人管事，规范干部行为；深化“队伍融合年”活动，通过开展党性教育、主题活动，激发干部热情，增强队伍合力；以纪检监察系统以案促改工作为抓手，通过开展典型案例剖析、观看警示教育片、走进廉政基地接受警示教育等，教育引导大家知敬畏、存戒惧、守底线，始终做到忠诚干净担当。